అమెరికా PERM నిలిపివేత వేళ అందుబాటులో ఉన్న 6 ప్రధాన ప్రత్యామ్నాయ వీసా మార్గాలు

us h1b visa

అమెరికాలో కార్మిక శాఖ గుర్తించిన 8 ప్రముఖ ఐటీ దిగ్గజాలపై PERM ప్రాసెసింగ్ నిలిపివేయడంతో, 6 ఏళ్ల H-1B కాలపరిమితికి చేరువవుతున్న భారతీయ టెక్కీలలో తీవ్ర ఆందోళన నెలకొంది. పర్మనెంట్ లేబర్ సర్టిఫికేషన్ ప్రక్రియ ఆగిపోవడంతో తమ నివాస హోదా , గ్రీన్ కార్డ్ ప్రాసెస్ ప్రమాదంలో పడుతుందని పలువురు భావిస్తున్నారు.

అయితే, అమెరికా ఇమ్మిగ్రేషన్ చట్టాల ప్రకారం ఈ ఆకస్మిక పరిస్థితిని సమర్థవంతంగా అధిగమించడానికి, అలాగే తమ లీగల్ స్టేటస్‌ను కాపాడుకోవడానికి అనేక ప్రత్యామ్నాయ వీసా మార్గాలు, లీగల్ ఆప్షన్లు అందుబాటులో ఉన్నాయి. PERM ప్రక్రియతో సంబంధం లేకుండా అమెరికాలోనే కొనసాగడానికి సహాయపడే ప్రధాన ప్రత్యామ్నాయ వీసా మార్గాల సమగ్ర వివరాలు ఇక్కడ పరిశీలిద్దాం.

1. EB-2 NIW (నేషనల్ ఇంట్రెస్ట్ వేవర్) – లేబర్ సర్టిఫికేషన్ మినహాయింపు
సాధారణంగా EB-2 గ్రీన్ కార్డ్ కేటగిరీ కింద ఆమోదం పొందడానికి PERM (పర్మనెంట్ లేబర్ సర్టిఫికేషన్) ప్రక్రియ తప్పనిసరిగా పూర్తి కావాల్సి ఉంటుంది. కానీ National Interest Waiver (NIW) కింద దరఖాస్తు చేసుకుంటే, కార్మిక శాఖ (DOL) ఇచ్చే PERM ఆమోదం లేకుంటేనే నేరుగా గ్రీన్ కార్డ్ ప్రాసెస్ (I-140) దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అవకాశం లభిస్తుంది.

ఎవరికి అనుకూలం: ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (AI), క్లౌడ్ కంప్యూటింగ్, సైబర్ సెక్యూరిటీ, బయోటెక్నాలజీ, డేటా సైన్స్ వంటి అభివృద్ధి చెందుతున్న కీలక సాంకేతిక రంగాలలో పనిచేసే నిపుణులకు, అమెరికా జాతీయ ప్రయోజనాలకు లేదా ఆర్థిక వ్యవస్థకు దోహదపడే ప్రొఫెషనల్స్‌కు ఇది అత్యుత్తమ మార్గంగా నిలుస్తుంది.

కీలక ప్రయోజనం: ఈ EB-2 NIW దరఖాస్తుకు ఎటువంటి కంపెనీ స్పాన్సర్‌షిప్ లేదా PERM ఆమోదం అవసరం లేదు. అర్హత కలిగిన ఉద్యోగి స్వయంగా తనంతట తానుగా (Self-Petition) దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి పూర్తి వెసులుబాటు ఉంటుంది.

2. O-1 వీసా, EB-1A కేటగిరీ (విశేష ప్రతిభ – Extraordinary Ability)
H-1B వీసా కాలపరిమితి ముగుస్తున్న సమయాల్లో నైపుణ్యం కలిగిన టెక్కీలకు O-1 వీసా, EB-1A కేటగిరీలు బలమైన ప్రత్యామ్నాయాలుగా ఉపకరిస్తాయి.

O-1 వీసా (తాత్కాలిక వర్క్ వీసా): ఇది H-1B కి ప్రత్యామ్నాయంగా పనిచేసే నాన్-ఇమ్మిగ్రెంట్ వీసా కేటగిరీ. ఈ వీసా పొందడానికి PERM ప్రక్రియతో ఎటువంటి సంబంధం ఉండదు ,ఎటువంటి సంవత్సర పరిమితులు అనువర్తించవు. ఈ వీసాను 1 నుంచి 3 సంవత్సరాల ప్రాతిపదికన అపరిమితంగా పొడిగించుకునే అవకాశం ఉంటుంది.

EB-1A గ్రీన్ కార్డ్ కేటగిరీ: ఐటీ, సంబంధిత పరిశ్రమలలో విశేష ప్రతిభ ఉన్నవారు, పేటెంట్లు పొందినవారు, అంతర్జాతీయ పరిశోధనా పత్రాల ప్రచురణలు కలిగినవారు, ప్రసిద్ధ కాన్ఫరెన్స్ ప్రెజెంటేషన్లు చేసినవారు లేదా విశిష్టమైన అవార్డులు సాధించినవారు EB-1A కింద దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు.

ప్రయోజనం: EB-1A ద్వారా దరఖాస్తు చేయడం వల్ల PERMతో సంబంధం లేకుండా గ్రీన్ కార్డ్ కేటాయింపు వేగంగా జరగడానికి అవకాశం ఉంటుంది.

3. L-1 వీసా, ఆఫ్‌షోర్ బదిలీ (Intracompany Transfer)
కంపెనీలలో కొనసాగుతూనే వీసా హోదాను కాపాడుకోవడానికి ఆఫ్‌షోర్ ట్రాన్స్‌ఫర్ ప్రక్రియ ఉపయోగపడుతుంది.

విధానం: ఉద్యోగి H-1B వీసా 6 ఏళ్ల గడువు ముగిసేలోగా, సదరు కంపెనీ తమ భారత్, కెనడా, యూకే లేదా ఇతర విదేశాలలోని ఆఫీసుకు సదరు ఉద్యోగిని 1 సంవత్సరం పాటు బదిలీ (Relocate) చేస్తుంది.

అమెరికాకు తిరిగి రాక: విదేశీ క్లైంట్ లేదా ఆఫీస్‌లో విజయవంతంగా ఏడాది పూర్తి చేసుకున్న తర్వాత, L-1A (మేనేజర్/ఎగ్జిక్యూటివ్) లేదా L-1B (స్పెషలైజ్డ్ నాలెడ్జ్) వీసాపై తిరిగి అమెరికాకు రావచ్చు.

లబ్ధి: L-1A వీసాపై తిరిగి అమెరికాకు వచ్చేవారు PERM అవసరం లేని EB-1C కేటగిరీ ద్వారా సులభంగా గ్రీన్ కార్డ్‌కు అర్హత సాధించే వీలుంటుంది.

4. PERM సస్పెన్షన్ లేని కొత్త కంపెనీకి మారడం (Change of Employer)
ప్రస్తుతం విధించిన PERM నిలిపివేత నిర్ణయం కేవలం అమెరికా కార్మిక శాఖ (DOL) గుర్తించిన 8 నిర్దిష్ట ఐటీ కంపెనీలకు మాత్రమే వర్తిస్తుంది.

పరిష్కారం: బాధితులైన ఉద్యోగులు PERM సస్పెన్షన్ లేని ఇతర ప్రైవేట్ కంపెనీలకు లేదా Cap-Exempt సంస్థలకు (ఉదాహరణకు విశ్వవిద్యాలయాలు, నాన్-ప్రాఫిట్ రీసెర్చ్ ఆర్గనైజేషన్లు) మారడం ద్వారా కొత్తగా PERM ప్రక్రియను వేగంగా ప్రారంభించుకోవచ్చు.

5. H-4 EAD (జీవిత భాగస్వామి ఆమోదిత I-140 ఆధారంగా)
కుటుంబ ఆధారిత మార్గాల ద్వారా కూడా వర్క్ పర్మిట్ పొందే అవకాశం ఉంది.

అర్హత & విధానం: ఉద్యోగి జీవిత భాగస్వామి కూడా అమెరికాలో H-1B వీసాపై ఉండి, వారికి ఇప్పటికే I-140 ఆమోదం (Approved I-140) ఉంటే, సదరు ఉద్యోగి తన H-1B హోదాను H-4 EADకి మార్చుకోవచ్చు.

ప్రయోజనం: H-4 EAD పొందిన తర్వాత PERM లేదా H-1B స్పాన్సర్‌షిప్‌తో ఎటువంటి సంబంధం లేకుండా అమెరికాలోని ఏ కంపెనీలోనైనా స్వేచ్ఛగా ఉద్యోగం చేసుకునే పూర్తి స్వేచ్ఛ లభిస్తుంది.

6. H-1B “రీక్యాప్చర్” టైమ్ సద్వినియోగం (Recapture Spent Time)
సాధారణంగా H-1B వీసా కాలపరిమితి గరిష్టంగా 6 సంవత్సరాలుగా నిర్ణయించారు

విధానం: ఈ 6 సంవత్సరాల వ్యవధిలో సెలవుల్లో భారతదేశానికి వచ్చినా లేదా అమెరికా వెలుపల ఇతర దేశాల్లో గడిపినా, ఆ రోజులను కచ్చితంగా లెక్కించి Recapture Time కింద H-1B వ్యవధికి అదనంగా జోడించుకోవచ్చు.

ప్రాముఖ్యత: దీనివల్ల లభించే కొన్ని అదనపు నెలల సమయం, ప్రత్యామ్నాయ వీసా మార్గాలు చూసుకోవడానికి లేదా కొత్త కంపెనీ ద్వారా PERM ప్రాసెస్ ప్రారంభించడానికి ఎంతో కీలకంగా ఉపయోగపడుతుంది.

తాజా వార్తలు

ప్రముఖ వర్గాలు

10,000+ ఇతరులతో పాటు మీ ఇన్‌బాక్స్‌లో ఉచిత చిట్కాలు మరియు వనరులను పొందండి

తరవాత కథనం